1. مدیریت تعارض و مذاکره (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته)
پدیدآورنده: علی رضائیان,مدیریت تعارض و مذاکره (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته)
کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان فارابی دانشگاه تهران (قم)
موضوع: برخورد (روانشناسی-- ) مدیریت,مدیریت,رفتار سازمانی
رده :
HD
۴۲
/
ر
۶
م
۴


2. مدیریت تعارض و مذاکره (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته)
پدیدآورنده: علی رضائیان,مدیریت تعارض و مذاکره (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته)
کتابخانه: كتابخانه دانشكده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه كاشان (اصفهان)
موضوع: برخورد (روانشناسی-) مدیریت,مدیریت,رفتار سازمانی,مدیریت تعارض
رده :
۶۵۸
/
۴۰۵۳
م
۵۷۵
ر

